Tillfälliga anställningskontrakt får dispens

EKONOMI Regeringen ställer tillfälligt in kravet på fast anställning av personal som varit tillfälligt anlitad i två års tid.

I ett försök att minska arbetslösheten tillåts företagen fram till och med 2013 att ha tillfälliga anställningskontrakt under mer än två års tid. Hittills blev en arbetare automatiskt fast anställd, så snart hans tillfälliga kontrakt kommit upp i två år.

Arbetsmarknadsministern Valeriano Gómez vill med åtgärden främst undvika att anställda sägs upp, för att arbetsgivaren vill undvika ett fast kontrakt. Gómez medger att åtgärden inte gynnar de anställdas rättigheter men säger att han i nuvarande läget föredrar en anställd med begränsade rättigheter än en arbetslös.